De Nationale Arbeidsraad heeft de cao over de economische werkloosheid voor bedienden verlengd tot 31 december 2025 (cao nr. 176). Het gaat om een voorlopige verlenging. Een verlenging na die datum zal in het najaar het voorwerp uitmaken van besprekingen tussen de interprofessionele sociale partners.
Wegens werkgebrek
Tot eind dit jaar kunnen werkgevers, die tijdelijke werkloosheid wegens werkgebrek willen invoeren voor hun bedienden, terugvallen op deze cao zonder een bedrijfs-cao te moeten afsluiten of een ondernemingsplan op te stellen.
Onderneming in moeilijkheden
De RVA heeft bevestigd dat ondernemingen, die al erkend waren als onderneming in moeilijkheden voor economische werkloosheid bedienden, op basis van de vorige cao nr. 172 geen nieuw formulier C106A moeten indienen.
Hun erkenning blijft doorlopen. Ze hoeven dus niet opnieuw aan te tonen dat ze aan een van de preliminaire voorwaarden voldoen en kunnen verder gebruikmaken van tijdelijke werkloosheid wegens werkgebrek voor hun bedienden.
